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学校（院）简介
上海旅游高等专科学校与上海师范大学旅游学院是同时采用两个名称的合一教育机构，上海旅游高等专科学校是独立法人单位。2011年成功通过教育部和财政部国家示范性高职院校建设计划的验收，成为全国唯一的一所旅游类国家示范性高职院校。
现因工作需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》[沪人社规（2019）15号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘一批工作人员。
一、招聘岗位及岗位数
教学科研岗16人
思政辅导员岗1人
管理教辅岗3人
上海旅游高等专科学校2019年度招聘计划（下半年）
联系人：袁老师、卢老师；联系电话：021-57126204，57126295；联系邮箱：sitzhp@126.com
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专业（岗位）名称 |
岗位类别 |
学历要求 |
职称要求 |
年龄要求 |
专业要求或其他具体要求 |
岗位数 |
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电子商务 |
教学科研 |
博士 |
教授 |
50岁以下 |
电子商务相关专业背景，有丰厚的学科积累，有较强的教学科研水平，能够带领科研团队建设与发展.具有相关行业实践工作者或国（境）外访（留）学经历者优先。 |
1 |
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管理学（含财政学、会计学、工商管理、财务管理） |
教学科研 |
博士 |
教授 |
50岁以下 |
管理学、社会学、经济学相关专业背景。主持过国家级项目，具有团队建设经验。有相关行业实践工作经验者优先。 |
4 |
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教学科研 |
博士 |
副教授 |
45岁以下 |
会计、审计、税务等专业毕业；在SSCI及以上期刊发表论文2篇以上。独立承担过省部级上项目2项；或累计10年以上行业从业经历，并担任过副总经理以上岗位职责。 |
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教学科研 |
博士 |
无 |
35岁以下 |
管理学、经济学、社会学相关专业背景，参与过省部级及以上项目，具有相关行业实践工作经验或海外留学者优先。 |
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教学科研 |
硕士及以上 |
讲师及以上职称 |
35以下 |
管理类专业背景，具有较强的教学科研水平，具有从事户外营地教育与管理经验，必须具有中级以上户外指导员的资质。 |
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酒店与旅游管理 |
教学科研 |
博士 |
教授 |
50以下 |
酒店与旅游管理专业背景，有丰厚的学科积累，有较强的教学科研水平，能够带领科研团队建设与发展。具有相关行业实践工作者或国（境）外访（留）学经历者优先。 |
3 |
|
教学科研 |
博士 |
副教授 |
45岁以下 |
酒店与旅游管理专业背景，有丰厚的学科积累，有较强的教学科研水平，能够带领科研团队建设与发展。具有相关行业实践工作者或国（境）外访（留）学经历者优先。 |
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教学科研 |
硕士及以上 |
讲师及以上职称 |
35岁以下 |
酒店管理或旅游管理相关专业背景，硕士及以上或具有较强的教学科研水平，从事一定年限以上的高星级酒店中层职务及以上者；（旅游）电子商务相关专业，有较强的教学、科研和实践能力，能从事智慧旅游者优先。 |
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西餐工艺 |
教学科研 |
硕士及以上 |
无 |
40岁以下 |
境外相关专业学院背景或国内高端酒店从事西餐烹制工作不少于10年经验。具有行业内高级技术证书或中高层管理工作经验者优先。行业人士，特别优秀可适当放宽学历要求。 |
1 |
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餐饮管理 |
教学科研 |
硕士及以上 |
讲师及以上职称 |
35岁以下 |
食品工艺与营养相关专业，具有相关行业实践工作者或国（境）外访（留）学经历者优先。 |
2 |
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英语专业教学 |
教学科研 |
教授 |
50岁以下 |
有英语专业教育背景，有丰厚的学科积累，有较强的教学科研水平，有旅游从业经历者优先。 |
1 |
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西班牙语专业教学 |
教学科研 |
副教授 |
45岁以下 |
有西班牙语专业教育背景，有丰厚的学科积累，有较强的教学科研水平，有旅游从业经历者优先。 |
1 |
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思想政治教育 |
教学科研 |
博士 |
教授 |
50岁以下 |
中共党员，思政相关专业背景，主持过国家级科研项目或有国家重点、重大项目，科研能力突出，具有较高的教学科研能力，在学界有一定的影响。 |
3 |
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教学科研 |
博士 |
无 |
35岁以下 |
中共党员，思政相关专业或中国古代哲学、中国古代历史、中国古代文学等专业背景背景，参与过省部级及以上项目。 |
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人事干事 |
管理岗 |
硕士及以上 |
无 |
40岁以下 |
管理类相关专业，具有一定的行政管能和公文写作能力，熟练使用电脑应用软件。 |
1 |
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教学管理干事 |
教辅岗 |
硕士及以上 |
无 |
40岁以下 |
管理类、经济类相关专业，具有一定的行政管能和公文写作能力。 |
1 |
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设备及计算机网路管理 |
教辅岗 |
本科及以上 |
无 |
30岁以下 |
有三年以上设备及计算机网络管理岗位相关工作经验，熟练操作舞台灯光音响等设备。 |
1 |
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辅导员 |
辅导员岗 |
硕士及以上 |
无 |
35岁以下 |
中共党员，舞蹈、编导或其他艺术相关专业；参加过相关艺术团体者、有大型活动组织经验者或有学生干部经历者优先考虑。 |
1 |
二、招聘岗位说明与招聘对象条件
1、招聘岗位说明
教学科研岗：承担本学科（专业）的教学与科研工作。包括制定教学计划，按规定完成核定的教学科研工作量，申请各级科研项目并认真完成、发表规定等级的学术论文。能够胜任教学科研岗位的其他工作需求。其中，学科带头人（专业负责人）还需承担学科团队建设等相关工作。
思政辅导员岗：承担大学生思想政治教育工作。中共党员，热爱学生工作，具备较强的组织协调与沟通表达能力，能胜任辅导员岗位的工作要求。
教辅岗位：承担教学辅助工作。具有承担岗位工作所需的专业知识和技能，能够胜任教辅岗位的工作需求。
管理岗位：承担行政管理工作。熟悉相关政策、规定及本部门的业务，履行好管理职能和服务义务，具备一定的公文写作能力，能够胜任管理岗位的工作要求。
2、招聘对象与条件
具有承担应聘岗位所需的知识、技能及相关专业背景；品行端正、为人师表、责任心强，具有团队协作精神，能服从工作安排；身心健康，具备承担本职工作的生理、心理素质。
具体岗位名称、岗位类别、岗位职责描述、学历要求、职称要求、年龄要求、专业要求或其他具体要求详见“上海旅游高等专科学校2019年度招聘计划”。
外省市社会人员应聘，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2019年11月30日。
三、招聘办法
1、报名
本次招聘工作，应聘人员需将个人简历投递招聘邮箱，标题注明个人信息和应聘岗位。截止日期：2019年11月30日。
2、资格审查
应聘者提供各类应聘佐证材料必须真实有效，学校根据应聘者提供的应聘材料进行筛选与资格审查，通过资格审查的应聘人员将会收到面试通知。
3、笔试、面试
应聘教学科研岗位的人员由学校或各二级教学机构组织面试和试讲，面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，一般采取试讲或答辩方式进行，由各二级教学单位组织专家进行评估。对面试合格的人员，结合实际情况按比例确定进入复试考察的人员名单。
应聘辅导员岗、管理岗及其他专业技术岗等其他非教学科研岗位的人员，由学校统一组织面试、笔试。笔试重点考察应聘者的基本素质、相关岗位基本理论、相关专业知识及公文写作能力等。对笔试合格的人员，按一定比例确定进入面试人员名单。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。对面试合格的人员，结合实际情况按比例确定进入复试考察的人员名单。
4、复试考察
学校组织相关专家对复试考察对象的思想政治素质、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考察。
5、体检
通过复试考察的人员，到学校指定的校医院或三级甲等医疗机构，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检。
6、拟聘人员的确定和公示
根据资格审查、面试、复试考察、体检结果的情况由校长办公会确定拟聘人员。对拟聘用人员在“上海市人力资源和社会保障局官网”等相关网站进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上海市教委审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。
五、招聘联系方式
联系电话：021-57126204,57126295
联系人：袁老师，卢老师
联系邮箱：sitzhp@126.com
投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。
