一、中心简介

北京科技大学计算机与通信工程学院EDA研究中心、北京科技大学-华大九天EDA联合实验室，立足于集成电路领域前沿和国民经济重大需求，重点围绕解决国内EDA方向卡脖子的关键问题，同国内外高水平科研团队、科研院所、产业机构、科技企业等均建立了良好的合作关系，依托北京科技大学-华大九天EDA联合实验室，为实现产学研用一体化全面发展创造良好条件。

二、负责人简介

中心负责人姚海龙，计算机与通信工程学院教授，长期致力于集成电路设计自动化领域的研究，发表20多篇EDA领域CCFA类国际顶级期刊（IEEETCAD）论文及顶级会议（DAC）论文。获SASIMI最佳论文奖（1%），两次获得国际顶级会议ICCAD最佳论文提名奖（1%），获国际重要会议GLSVLSI最佳论文提名奖，获吴文俊人工智能科学技术奖技术发明一等奖（第一完成人）。现任北京科技大学-华大九天EDA联合实验室执行主任、EDA开放创新合作机制（EDA2）物理实现分委会主任、“德国资深研究人员洪堡学者”（HumboldtResearchFellowshipforExperiencedResearchers）、CCF集成电路设计专委常务委员、国际电气和电子工程师学会（IEEE）高级会员。主持多项EDA领域国家自然科学基金（重点、面上）、国家重点研发计划课题与子课题、华为终端有限公司合作等项目。

三、招聘数量

因科研需要，拟招聘集成电路EDA领域青年教师及博士后研究人员3-5名。

四、职位要求

1.道德品质良好，有良好的人际沟通能力，富有团队协作精神，身心健康。

2.具有国内外知名高校或科研院所授予的博士学位，年龄在35周岁（含）以下，特别优秀的，年龄可适当放宽。

3.具有集成电路电子设计自动化（EDA）等相关领域的研究背景，具有代表性科研成果，包括但不限于高水平论文、新产品、新工艺、重大咨询报告、发明专利、标准、科技奖励等形式。

4.责任心强，工作踏实耐劳，能独立负责某一具体研究课题的有序推进，同时辅助承担部分博士或硕士学生的指导工作。

5.人才专业方向：计算机/软件、微电子/电子、人工智能/机器学习等相关学科专业或研究方向。

五、应聘材料

1.详细个人简历。

2.学历和学位证书复印件。

3.承担科研项目及取得学术成果证明材料。

六、联系方式

有意者请将个人简历发送至hailongyao@ustb.edu.cn，并在邮件主题中注明“应聘北科大博士后+姓名+单位”。

关于政策相关的问题，欢迎随时与我们联系咨询。

计算机与通信工程学院

院办主任：马老师

联系电话：010-62332871

办公地点：机电信息楼604

欢迎加入北京科技大学！

附：学校相关人才支持条件

（一）“北科杰出学者”层次人才

1.薪酬待遇一事一议，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。

2.学校住房补贴一事一议。

3.学校提供科研启动经费理工类人民币500万元以上、经管和人文社科类人民币100万元以上。

（二）“北科领军学者”层次人才

1.学校提供税前薪酬人民币70万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。

2.学校提供住房补贴人民币200-300万元。

3.学校提供科研启动经费理工类人民币300-600万元、经管和人文社科类人民币50-100万元。

（三）“北科鼎新学者”层次人才

1.学校提供税前薪酬人民币45万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。

2.学校提供住房补贴人民币100万元。

3.学校提供科研启动经费理工类人民币150万元、经管和人文社科类人民币50万元。

（四）“北科青年学者”层次人才、特聘教授、特聘副教授

1.对于在相应学科取得国内外同行专家公认的突出业绩、学术水平在本学科同类人员具有明显优势、有较大发展潜力的青年人才，可直接聘任为特聘教授或特聘副教授，享受教授、副教授相应校内薪酬待遇。特别优秀者可入选“北科青年学者”，额外享受人才津贴人民币8万元/年。

2.对于特聘教授学校提供科研启动经费理工类不少于人民币50万元、经管和人文社科类不少于人民币20万元，特聘副教授学校提供科研启动经费理工类不少于人民币30万元、经管和人文社科类不少于人民币10万元。

（五）博士后研究人员

博士后研究人员是我校重要的从事科学研究的生力军，是师资队伍的重要来源。对于符合条件的进站人员，学校提供支持条件如下：

1.学校薪酬基础上，合作导师可额外给予配套，上不封顶。入选国家博士后项目/计划人员的待遇叠加发放。

2.学术业绩优异的入站人选可给予特聘副教授、特聘教授待遇。

3.符合政策的，提供博士后公寓/租房补贴，解决子女入托入学，解决本人、配偶及子女留京户口。

4.在站期间学术业绩优异者出站后可留校任教并给予奖励。

（六）外籍教师

1.外籍教师可申请学校各类教师岗位，纳入学校整体教师队伍管理，享受校内同类人员薪酬。

2.担任海外高水平大学和科研机构副教授及以上职位或其他相应职位的外籍教师可申请访问教授岗位（专兼职均可）。

以上各类人员社保事宜均按照国家有关政策执行，学校协助符合政策的人员解决子女入托入学，符合条件的可进入学校“人才特区”——融合创新研究院。其他事宜面议。

北京科技大学竭诚欢迎英才加盟！

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来源链接：

http://scce.ustb.edu.cn/rencaizhaopin/haiwairencai/2023-11-03/2038.html

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